45、81%的销售专业人过去一年有所增加。
46.82％的销售代表表示他们了解哪些指标会影响他们的薪酬。
47. 71％的销售领导和经理表示总体预算有所增加。
48、63％的销售领导和经理表示员工数量有所增加。
49.64%的销售人员表示，如果其他地方提供类似的工作 telegram日本 且薪水更高，他们会离职。
50. 销售代表考虑辞去现任职位的主要原因是缺乏职业发展、领导层不明确以及薪酬缺乏竞争力。
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